Новости Нижнего Новгорода – Живем в Нижнем
В мире людейНовости

42% нижегородцев высказались против введения нерабочих дней из-за COVID-19

Фото: пресс-служба СУ СК России по НО

Свою позицию горожане обосновали реальным падением доходов

Почти половина жителей Нижнего Новгорода высказались против объявления нерабочих дней из-за COVID-19. Об этом сообщают представители крупнейшего сервиса по поиску работы в России – SuperJob, которые провели опрос среди экономически активного населения городов-миллионников страны. Опрос проводился с 12 по 16 июня 2021 года.

Резкое увеличение числа инфицированных COVID-19 в Москве вынудило мэра столицы принять меры по предупреждению распространения заболевания. Сергей Собянин объявил 15-19 июня нерабочими оплачиваемыми днями для работников мегаполиса.

Исследователи SuperJob попытались выяснить, нужны ли подобные режимные нововведения жителям других городов-миллионников.

Представители IT-сервиса опросили 8000 человек из 14 мегаполисов России, в числе которых: Нижний Новгород, Екатеринбург, Санкт-Петербург, Казань, Волгоград, Новосибирск.

Против вынужденного объявления дополнительных выходных дней выступило 42 % нижегородцев. Среди тех, кто поддерживает меру – 37% респондентов. Затруднились ответить наверняка – 24% опрошенных.

Жители других российских мегаполисов, принявших участие в опросе, также чаще всего выступали против введения подобных мер в своих городах. Противниками объявления нерабочих дней оказались челябинцы, новосибирцы, петербуржцы, красноярцы, ростовчане.

Свою позицию россияне объяснили реальным падением доходов и отсутствием эпидемэффекта.

– По факту никто не оплачивает нерабочие дни. Они там как в сказке живут, а нам скоро есть будет нечего.

Экономика падает, люди озлоблены, а вирус все равно распространяется, – комментируют респонденты.

Тех, кто считает необходимым объявить нерабочие дни вслед за Москвой, больше всего в Екатеринбурге. Опрошенные в этом городе дают следующие пишут:

У нас много заболевших

По-другому контакты не ограничить.

Ранее мы писали о том, что нижегородских работодателей обязали перевести на “удалёнку” не менее 30% сотрудников.

Материалы по теме

Оставить комментарий