За год медианная предлагаемая зарплата на нижегородском рынке труда выросла на 9% и достигла 80,2 тысяч рублей. Об этом сообщили в пресс-службе hh.ru.
Наиболее высокий уровень дохода работодатели готовы предложить представителям высшего и среднего менеджмента — медианная зарплата в этом сегменте составляет 127,4 тыс. рублей, несмотря на снижение показателя на 3% в годовом выражении. Вторую строчку рейтинга занимает сфера строительства и недвижимости с предложением в 121,3 тыс. рублей, третью — автомобильный бизнес (118,6 тыс. рублей). В топ-5 эксперты также включили консалтинг и инвестиции (115,4 тыс. рублей) и рабочий персонал (104 тыс. рублей).
Кроме того, зарплатные предложения выше 100 тысяч рублей фиксируются в сельском хозяйстве (101,1 тыс. рублей), транспорте и логистике (100,5 тыс. рублей), на производстве и в сервисном обслуживании (100,5 тыс. рублей).
Как отмечают аналитики, в ряде направлений предлагаемый доход существенно превышает зарплатные запросы самих кандидатов. В разрезе целых отраслей наибольший разрыв зафиксирован в сегменте домашнего и обслуживающего персонала, где компании предлагают на 40% больше ожидаемого (84,7 тыс. против 60,5 тыс. рублей). Похожая ситуация наблюдается в индустрии красоты и фитнеса (82,7 тыс. против 61,4 тыс. рублей, +35%) и среди административного персонала (76,8 тыс. против 60 тыс. рублей, +28%).
Среди конкретных специальностей наиболее заметный перевес в пользу предложений компаний наблюдается в массовом найме и рабочих профессиях. В частности, медианная зарплата для курьеров достигла 160,7 тыс. рублей, что на 168% выше запросов соискателей. Малярам и отделочникам предлагают вдвое больше ожидаемого — 159,7 тыс. против 80 тыс. рублей. Высокий разрыв также зафиксирован у монтажников (181 тыс. против 100 тыс. рублей), электромонтажников (170 тыс. против 100 тыс. рублей) и агентов по недвижимости (150 тыс. против 94,3 тыс. рублей).
Превышение предложений над ожиданиями характерно и для «белых воротничков». В частности, кредитным специалистам предлагают 100 тыс. рублей при запросах в 71,1 тыс. рублей (+41%), программистам — 140 тыс. против 99,8 тыс. рублей (+40%), а менеджерам маркетплейсов — 80 тыс. против 60 тыс. рублей (+33%).
Ранее мы писали, что 46% горожан не верят в карьерные перспективы в Нижнем Новгороде.
